به گزارش پایگاه خبری ثروت ایرانی ،تغییر مدیران در مجموعههای اجرایی امری طبیعی است، اما زمانی که یک مدیر کنار گذاشته میشود و مدیری از سالهای دور دوباره به همان جایگاه بازمیگردد، افکار عمومی حق دارد درباره دلایل این جابهجایی و معیار انتخاب فرد جایگزین سؤال کند.
در تازهترین تغییر مدیریتی شهرداری قم، سیدمحمد حجارحسینی از مسئولیت اداره کل ارتباطات و امور بینالملل کنار رفت و علی حاجیرضا بهعنوان سرپرست این مجموعه منصوب شد؛ مدیری که سابقه حضور در همین مسئولیت را در سالهای ابتدایی دهه ۱۳۹۰ دارد.
اما سؤال اصلی این است که آیا در مجموعه بزرگ شهرداری قم، با وجود نیروهای متخصص و مدیران جوان و باتجربه، گزینه دیگری برای اداره یکی از مهمترین بخشهای ارتباطی مدیریت شهری وجود نداشت؟
پرونده سوابق؛ استعلامها چه میگویند؟
درباره علت پایان مسئولیت قبلی علی حاجیرضا و همچنین ادعاهای مطرحشده پیرامون سوابق مالی، اداری و حکم انفصال، پرسشهایی مطرح شده است.
بدیهی است طرح این ادعاها بهتنهایی به معنای اثبات تخلف یا وجود مانع قانونی برای انتصاب مجدد نیست؛ اما دقیقاً به همین دلیل، شفافسازی ضرورت دارد.
شهرداری قم باید اعلام کند آیا پیش از صدور حکم سرپرستی، استعلامهای قانونی از مراجع ذیصلاح انجام شده است؟ آیا سابقه حکم قطعی یا تصمیم اداری مؤثری وجود دارد که در صلاحیت تصدی مسئولیت جدید تأثیرگذار باشد؟ اگر چنین سوابقی وجود دارد، وضعیت حقوقی آنها چگونه تعیین تکلیف شده است؟
مطالبه از دادستان و سازمان بازرسی
از دادستان عمومی و انقلاب قم و سازمان بازرسی استان درخواست میشود در صورت وجود مستندات، فرآیند بررسی صلاحیت و استعلامهای مربوط به این انتصاب را مورد بررسی قرار دهند و در صورت احراز تخلف، اقدامات قانونی لازم را انجام دهند.
آقای استاندار نیز در حدود اختیارات قانونی خود، درباره ضرورت رعایت ضوابط و شفافیت در انتصابات مجموعههای عمومی استان پیگیری کند.
نمایندگان قم در مجلس شورای اسلامی نیز میتوانند از مسیرهای قانونی نظارتی، موضوع رعایت شایستهسالاری و سلامت فرآیند انتصاب مدیران شهری را دنبال کنند.
سؤال پایانی از شهردار قم روشن است: علی حاجیرضا بر اساس چه شاخصهایی انتخاب شده و چه تضمینی وجود دارد که تمام سوابق و صلاحیتهای قانونی وی پیش از انتصاب بررسی شده باشد؟






